1月17日上午，公司安环室组织第一批员工前往“广船国际安全体验中心”进行安全体验。按照公司2019年安全工作计划，要从“我要安全”向“我会安全”转变，为提高员工安全技能，安环室组织全体公司员工和协力员工分35批次参加安全体验。

体验分交通安全体验、安全帽打击保护体验、触电体验、安全带静态受力体验、气体燃爆体验、应急救援体验。体验完成后，全体参与体验的员工必须扫描体验中心考试专区二维码进行网上考试，考试成绩由安环室汇总并公布，并纳入员工安全年度绩效考核体系。对员工进行安全体验，将安全教育与亲身体验相结合，通过亲身体验各种安全防护用品的使用及出现危险瞬间的感受，增强员工在工作时的切身感受，让安全理念深入人心，有效加强员工的安全意识。